Безопасност и здраве на работното място

от Уикипедия, свободната енциклопедия
Направо към: навигация, търсене

Безопасност и здраве на работното място [1] е междудидсциплинарна област, занимаваща се с предпазването и осигуряването на защита, здраве and благосъстояние на хората, които са включени в някаква работа или са заети, като работещи на определена позиция. Целта на всички професионални здравни и свързани с безопасността програми е да се стремят към създаване на безопасно място за работа [2]. Като вторичен ефект това има смисъла на защита за колегите, членовете на семействата, клиентите, близките общности или други членове на обществото, които могат да бъдат повлияни. Това е област, която може да включва взаимодействия между предметни области като трудова медицина, индустриална и трудова хигиена, обществено здраве, безопасен инженеринг, химия, здравна физика.

Дефиниция[редактиране | edit source]

От 1950 Международната организация по труда и Световната здравна организация споделят обща дефиниция за трудово здраве. Тя е приета от обща МОТ и СЗО Комисия по трудово здраве на нейната първа сесия през 1950 и обновена на нейната 12 сесия от 1995. Дефиницята е следната: "Трудовото здраве има следната цел: да поддържа най-висока степен на физическо, умствено и социално благосъстояние на работещите във всички професии; превенция по отношение на работещите към нарушаване на тяхното здраве, причинено от условията на техния труд; защита на работещите в тяхната заетост от рискове, произтичащи от негативни и вредни фактори по отношение на здравето, полагането и поддържането на работещият в работни условия, пригодени за физиологичните му и психически възможности, и, като цяло, адаптацията на работата към човека и на всеки човек към неговата работа".

Отношение към здравна психология на работното място[редактиране | edit source]

Психология на здравето на работното място (английски: Occupational health psychology, OHP) e близка дисциплина, едно относително ново поле, което съчетава елементи на изследванията в областта на здравето и безопасността на работното място, индустриалната и организационна психология и здравната психология [3]. Полето се занимава с идентифициране на психологическите фактори, свързани с работата, които могат да имат съответното вредно въздействие върху здравето на тези, които работят.

Световен ден за безопасност на труда[редактиране | edit source]

Световният ден за безопасност на труда (по инициатива на ООН) се чества всяка година на 28 април [4]. Той насочва към ангажираността с безопасността на работното място и съзнанието за измеренията и последствията от трудово-свързани инциденти и заболявания, за необходимоста от поставяне на безопасността и здравето на работното място на световен и национален дневен ред, да се даде подкрепа към националните усилия за подобряване на националните БЗРМ системи и програми, които да бъдат релевантни на международните (или най-високи в света) стандарти [5].

Източници[редактиране | edit source]

  1. Съвети към специалистите по трудова безопасност и здраве на работното място, Европейска агенция за безопасност и здраве при работа
  2. ((en)) Oak Ridge National Lab Safety Document http://www.ornl.gov
  3. ((en)) Everly, G. S., Jr. (1986). An introduction to occupational health psychology. P. A. Keller & L. G. Ritt (Eds.), Innovations in clinical practice: A source book, Vol. 5 (pp. 331-338). Sarasota, FL: Professional Resource Exchange.
  4. Пострадалите по време на работа са се увеличили през 2012 г. след години на спад, в. Дневник, 27 април 2013
  5. ((en)) Programme on Safety and Health at Work and the Environment (SafeWork) - Международна организация на труда.

Външни препратки[редактиране | edit source]

Криейтив Комънс - Признание - Споделяне на споделеното Лиценз за свободна документация на ГНУ   Тази страница частично или изцяло представлява превод на страницата „Occupational safety and health“ в Уикипедия на английски. Оригиналната статия, както и този превод, са защитени от Лиценза „Криейтив Комънс - Признание, Споделяне на споделеното“, а за статии създадени преди юни 2009 — от Лиценза за свободна документация на ГНУ. Прегледайте историята на редакциите на оригиналната статия, както и преводната страница, за да видите списъка на съавторите.